Formation de formateur SST
Au sein de son entreprise ou d’un organisme de formation , le formateur de sauveteurs secouristes du travail (SST) forme des salariés au SST , aussi bien dans le domaine du secours que de la prévention des risques professionnels.
Informations pratiques
Horaires du stage :
Les horaires seront transmis avec la convocation. Tout retard peut entraîner un refus d’accès en formation. En effet , la présence sur l’ensemble des modules constitue une des conditions de validation de la formation.
Durée
56 heures
Nombre de participants
4 à 10 apprenants
Hébergement / Restauration
Pas d’hébergement prévu pour ce type de formation / Restauration prévue
À prévoir :
- Feuilles blanches et stylos (si vous souhaitez prendre des notes).
- Tenue adéquate à l’activité.
- Convocation.
- Ordinateur. (fortement recommandé)
Informations pédagogiques
Prérequis
- Être titulaire d’un certificat d’acteur SST valide.
Attester de l’acquisition des compétences de base en prévention des risques professionnels :
- soit par l’autoformation en ligne « Acquérir des bases en prévention des risques professionnels » (@01001), formation gratuite proposée par l’INRS.
- soit par une formation en présentiel « Compétences de base en prévention » dispensée par le réseau régional des Carsat/Cramif/CGSS.
Public concerné
Cette formation est ouverte aux sauveteurs secouristes du travail désireux de devenir formateur SST pour former des salariés au SST :
- au sein de leur propre entreprise.
- au sein d’entreprises clientes dans le cadre d’un organisme de formation.
Animation
Consultant / Formateur en Santé et Sécurité au Travail.
Le formateur est titulaire d’un certificat de formateur de formateur en SST.
Le formateur dispose d’une expérience professionnelle sérieuse (sapeur-pompier , bénévole en association de sécurité civile , sauveteur en mer etc…
Objectifs
Démontrer l’intérêt de la formation SST pour une entreprise en termes de prévention et de secours.
Maîtriser les aspects méthodologiques et techniques de la prévention et du secours pour mettre en œuvre une formation SST.
Concevoir, animer, évaluer et suivre une action de formation d’acteurs SST.
À l’issue de la formation le stagiaire sera capable de former et évaluer quiconque à :
- Intervenir dans son entreprise face à un accident du travail.
- Effectuer des actions de secourisme et gestes de premiers secours.
- Agir comme acteur de la prévention dans son entreprise.
Pédagogie
Méthodes pédagogiques :
- Pédagogie active.
- Ludopédagogie.
- Travaux de groupe.
- Retour d’expérience.
Outils pédagogiques :
- PowerPoint.
- Paperboard.
- Outils dédiés selon les parties abordées.
Documents de références :
- Documents de références de l’INRS en vigueur.
Séquençage
8 fois 1 jour / 8 journées de 7 heures
Contenu de la formation
(Le programme est susceptible d’être réajusté en fonction des attentes de l’entreprise , du niveau des apprenants , toutefois , il permettra à minima l’atteinte des objectifs.)
- Situer son rôle de SST dans l’organisation de la prévention de l’entreprise.
- Caractériser des risques professionnels dans une situation de travail.
- Participer à la maîtrise des risques professionnels par des actions de prévention.
- Situer son rôle de SST dans l’organisation des secours dans l’entreprise.
- Protéger de façon adaptée.
- Examiner la victime.
- Garantir une alerte favorisant l’arrivée de secours adaptés au plus près de la victime.
- Secourir la victime de manière appropriée.
Évaluation / Certification
En cours de formation , des évaluations formatives permettront d’évaluer la progression des apprenants. Les critères d’évaluation seront exposés en début de formation.
En fin de formation , 2 épreuves certificatives (une mise en situation et un questionnement oral) permettront la délivrance d’un certificat au candidat qui a participé activement à l’ensemble de la formation et fait l’objet d’une évaluation favorable.
Validité du certificat
Un Maintien d’Actualisation des Compétences (MAC) est à réaliser tous les 36 mois.
Modalité et délais d’accès
Pour accéder à la formation , il vous suffit d’envoyer un mail via le formulaire de contact ci-dessous.
Les dates sont définies en fonction des disponibilités du formateur. Dans l’idéal , il faut compter 1 mois entre le moment de l’inscription et le jour de la formation.